سازمان رقابت بریتانیا استخدام کارکنان اینفلیکشن توسط مایکروسافت را بررسی می‌کند

سازمان رقابت بریتانیا استخدام کارکنان اینفلیکشن توسط مایکروسافت را بررسی می‌کند

سازمان رقابت و بازار بریتانیا (CMA) رسما در حال انجام مرحله اول تحقیقات در مورد استخدام اکثر کارکنان شرکت AI توسط مایکروسافت است. بر اساس گزارش سایت، تا تاریخ ۱۱ سپتامبر (۲۱ شهریور) مشخص خواهد شد که آیا این پرونده به مرحله دوم تحقیقات پیش می‌رود یا خیر.

اگر تحقیقات به مرحله دوم برسد، می‌تواند مانعی برای برنامه‌های هوش مصنوعی غول تکنولوژی ردموند ایجاد کند. سی‌ام‌ای پیش از این در سال ۲۰۲۲ خرید ۶۸.۷ می‌لیارد دلاری اکتیویژن بلیزارد توسط مایکروسافت را بررسی کرده بود که منجر به تغییر ساختار قرارداد و انصراف از حقوق مهم بازی‌های ابری در بریتانیا و بازار‌های دیگر شد.

سازمان رقابت بریتانیا استخدام کارکنان اینفلیکشن توسط مایکروسافت را بررسی می‌کند ۲

سخنگوی مایکروسافت در مورد تحقیقات جدید سی‌ام‌ای اعلام کرد ما مطمئن هستیم که استخدام استعداد‌ها باعث ارتقای رقابت می‌شود و نباید به عنوان یک ادغام تلقی گردد. ما اطلاعات مورد نیاز برای تکمیل سریع پرس‌وجو‌ها را در اختیار سازمان رقابت و بازار بریتانیا قرار خواهیم داد.

مایکروسافت در فروردین‌ماه مصطفی سلیمان، یکی از بنیان‌گذاران دیپ‌مایند گوگل را استخدام کرد. سلیمان در سال ۲۰۲۲ گوگل را ترک کرده بود تا شرکت هوش مصنوعی AI را تأسیس کند و اکنون مدیر بخش هوش مصنوعی مایکروسافت است. این غول تکنولوژی تنها بنیان‌گذار این استارتاپ را استخدام نکرده، بلکه اکثر کارکنان آن را نیز جذب کرده است.

رگولاتور‌های بریتانیا و اتحادیه اروپا به طور فزاینده‌ای شراکت‌ها و سرمایه‌گذاری‌های شرکت‌های بزرگ در استارتاپ‌های هوش مصنوعی را زیر نظر گرفته‌اند. سی‌ام‌ای مدتی پیش همکاری AI و مایکروسافت را بررسی کرد، اما این همکاری واجد شرایط تحقیق تحت قوانین ضد‌انحصاری و ادغام شرکت‌ها نبود.